Đang tải dữ liệu
Đang tải dữ liệu...
Hơn cả ngân hàng, đó là dịch vụ chuyên nghiệp!
Tìm kiếm:
Chính sách
nhân sự
Thông tin
tuyển dụng
Chia sẻ với
ứng viên
Download mẫu đơn
ứng tuyển
Quý khách đang ở: Trang chủ  >  Tuyển dụng  >  Thông tin tuyển dụng  >  Hà Nội

 
Không tìm thấy bài viết nào!
 
Thông tin tuyển dụng
Ngày hết hạn: 05/01/2020

Hội sở Hà Nội - Khối Quản lý rủi ro - Trưởng phòng Quản lý rủi ro hoạt động

Mã công việc: KQLRR- QLRRHĐ- TP

Mô tả công việc:

1. Phát triển và thực hiện chính sách quản lý rủi ro hoạt động trong hệ thống một cách hiệu quả và nhất quán.

2. Hỗ trợ các đơn vị kinh doanh sử dụng công cụ quản lý rủi ro hoạt động một cách nhất quán.

3. Nhận biết và truyền đạt các vấn đề rủi ro hoạt động trong hệ thống.

4. Đánh giá rủi ro hoạt động trong các mặt hoạt động của ngân hàng và các quy trình, sản phẩm mới và quy trình, sản phẩm hiện thời.

5. Kiểm soát việc tổng hợp và lưu trữ các dữ liệu về tổn thất rủi ro hoạt động toàn hệ thống.

6. Kiểm soát các báo cáo tổn thất, báo cáo đánh giá rủi ro và các báo cáo khác.

7. Kiểm soát các biện pháp ngăn ngừa, giảm thiểu rủi ro và các biện pháp xử lý đối với các sự cố rủi ro hoạt động.

8. Xây dựng và phát triển các ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý rủi ro hoạt động.

9. Đề xuất các công cụ và phương pháp mới trong công tác quản lý rủi ro hoạt động.

10. Tổ chức và thực hiện đào tạo nghiệp vụ quản lý rủi ro hoạt động trong toàn hệ thống.

11. Tuyển dụng, hướng dẫn, đào tạo nhân sự thuộc thẩm quyền quản lý.

12. Lên kế hoạch công việc và chịu trách nhiệm về việc thực hiện kế hoạch công việc của bộ phận.

13. Xây dựng các tiêu chí đánh giá kết quả công việc và thực hiện đánh giá nhân sự thuộc thẩm quyền quản lý.

14. Nâng cao hiệu quả làm việc của mình thông qua việc bổ sung các kiến thức chuyên môn. Bên cạnh đó, cần phải lập ra các kế hoạch phát triển năng lực cho cá nhân, các kế hoạch đào tạo, hỗ trợ từ cấp trên và những người có kinh nghiệm.

15. Tuân thủ tất các các nguyên tắc đạo đức và các quy định nội bộ; đồng thời có tính kỷ luật cao trong hành động.

16. Hoàn toàn tuân thủ các quy định của Nhà nước, Ngân hàng Nhà nước Việt Nam, và các cấp có thẩm quyền khác.

17. Trách nhiệm khác: trách nhiệm khác do Giám đốc Khối quản lý rủi ro giao do nhu cầu công việc.

Yêu cầu:

Tốt nghiệp đại học các ngành kinh tế, có bằng MBA là một lợi thế.

Ít nhất 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực ngân hàng hoặc kiểm toán ngân hàng, trong đó ít nhất 03 năm làm quản lý. Có kinh nghiệp tại bộ phận quản lý rủi ro hoạt động là một lợi thế.

Khả năng lập kế hoạch và triển khai kế hoạch tốt.

Khả năng hướng dẫn, đào tạo nhân sự tốt.

Có khả năng phân tích, tổng hợp tốt.

Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt

Khả năng phối hợp và làm việc theo nhóm tốt.

Kỹ năng thuyết trình tốt.

Kỹ năng quản lý thời gian tốt.

Tiếng Anh Nghe, Nói, Đọc, Viết tốt là một lợi thế.

Chế độ và quyền lợi:

Mức lương và đãi ngộ cạnh tranh

Môi trường làm việc chuyên nghiệp và hiện đại

Rất nhiều cơ hội thăng tiến

Cơ hội đào tạo và phát triển bản thân

Các chế độ theo luật lao động hiện hành và theo quy định Ngân hàng

Hồ sơ dự tuyển:

Thông tin ứng viên theo mẫu của Ngân hàng (Download tại đây)

Hồ sơ khác sẽ yêu cầu bổ sung nếu trúng tuyển

Nộp Hồ sơ:

Nộp trực tiếp hoặc qua đường Bưu điện: Lễ Tân – Ngân hàng TMCP Xăng dầu Petrolimex- Tầng 24, Tòa tháp văn phòng Mipec, 229 Tây Sơn, Đống Đa, Hà Nội

Nộp qua email: tuyendung.pgbank@petrolimex.com.vn (Khuyến khích ứng viên nộp theo cách này)

Lưu ý:

Cách ghi tiêu đề email và đặt tên file đính kèm: “Mã tỉnh – Mã vị trí – Tên ứng viên”. Ví dụ: “Ha Noi – NS – TD-CV- Nguyễn Văn A”

Hồ sơ không có ảnh coi như không hợp lệ

Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm. Không hoàn trả lại hồ sơ nếu không đạt yêu cầu


Số lượt đọc:  141  -  Ngày tháng:  04:36' PM - Thứ ba, 03/12/2019